دانلود گزارش کارورزی گودبرداری
فهرست مطالب
گودبرداری
هدف از گودبرداری
گودبرداری در زمینهای نامحدود 1
گودبرداری در زمینهای محدود 2
دیوارهای مانع 4
پیکنی 5
عوارض ناشی از عدم رعایت نکات فنی در مکانیک خاک 8
پیسازی 8
تعریف پی9
آمادهسازی کف پی 9
انواع پی از نظر مصالح 10
بررسی ابعاد پی 13
عمق پی (پیکنی) 14
فرم پی با توجه به شیب زمین 15
کرسی چینی 16
کرسی چینی و هدف از اجرای آن 16
عرض و ارتفاع کرسی 16
اجرای کرسیچینی 17
عایقهای رطوبتی 17
شناخت انواع چتایی (گونی) 18
نحوهی ذوب قیر و مسایل حفاظتی آن 18
روش اجرای قیر و گونی پی و کرسی 19
دیوارسازی 20
هدف از دیوارسازی 20
انواع دیوار 20
بتن 22
اندازه کردن مصالح سنگی و سیمان 23
نحوهی اختلاط دستی و شرایط آن 24
بتونریزی با دستگاه 24
نظافت و نگهداری دستگاههای بتونساز 26
وسایل بتونریزی 27
دانلود گزارش کارورزی اداره مخابرات استان قزوین
پیشگفتار :
فصل اول - معرفی اداره مخابرات استان قزوین
مقـــدمه
تلفن ثابت
ارتباطات سیار
فناوری اطلاعات
ارتباطات روستایی
کلیات اساسنامه :
چارت سازمانی :
فصل دوم - آشنایی با نحوه محاسبات سیستم حقوق و دستمزد در شرکت مخابرات استان قزوین
۱- تعریف قرارداد کار
۲- ویژگیهای قرارداد کار
مشروعیت مورد قرارداد
معین بودن موضوع قرارداد
۳- دوره آزمایشی
۴- قراردادهای کارمزدی
۴-۱- نحوه محاسبه حقوق و مزایا قراردادهای کارمزدی
۵- قراردادهای مزدساعتی
اعمال نظام مزد ساعتی در موارد ذیل مجاز است:
متصدیان حمل و نقل کالا و مسافر
مشاغل آموزشی و پژوهشی
۵-۱- محاسبه حقوق ومزایا قراردادهای مزدساعتی
۶- قراردادهای کارمزد ساعتی
۶-۱- نحوه محاسبه حقوق ومزایا قراردادهای کارمزد ساعتی
فصل سوم - آشنایی با سیستم حقوق و دستمزد اجرایی در شرکت مخابرات استان قزوین
سیستم های حقوق و دستمزد :
مشخصات سیستم نرم افزاری :
1. ثبت و نگهداری اطلاعات کامل پرسنلی (طبق دفترچه وزارت کار و امور اجتماعی)
2. ثبت بیش از یک حکم کارگزینی (بایگانی احکام کارگزینی) برای هریک از پرسنل و انتخاب آخرین حکم به عنوان حکم فعال به صورت خودکار .
3. ثبت ساعات ورود و خروج کارکنان
4. ثبت مشخصات ماه به صورت دلخواه و تعریف روزهای تعطیل به تعداد مورد نیاز:
5. ثبت پرداخت وامها
6. ثبت اضافات، کسورات، مساعده، پاداش و به کارکنان و محاسبه خودکار آن در لیستهای حقوقی و فیش های حقوقی:
7. ثبت مرخصی ها
8. گزارشات سیستم (نرم افزار)
9. امکانات سیستم (نرم افزار):
10. امکانات خاص سیستم (نرم افزار):
11. ثبت خودکار داده ها و اندیکسها به صورت خودکار و عدم حساسیت نسبت به قطع ناگهانی برق یا توقف اجرای سیستم(نرم افزار).
12. دارای حداقل تعداد فایل و عدم پراکندگی و عدم ایجاد فایلهای اضافی.
13. منوهای ساده و در دسترس از نوع DeskTop.
14. رابط کاربر کاملا گرافیکی و مالتی مدیا.
15. دارای امکانات ویژه :
16. و همچنین امکانات اختیاری :
17. دارای خدمات پشتیبانی قوی. با انعقاد قرارداد پشتیبانی، در طول مدت پشتیبان از مزایایی بهره مند میشوید که تعدادی از آنها عبارتند از :
هدف های کلی سیستم های حقوق و دستمزد :
فصل چهارم - نتیجه گیری
نتیجه گیری
دانلودگزارش کارورزی شرکت شهد ایران
این فایل با فرمت word و آماده پرینت می باشد
فهرست مطالب
مقدمه
محصولات تولید کارخانه
وضعیت بسته بندی
تامین مواد اولیه
تکنولوژی تولید و بسته بندی
تعداد پرسنل
تفاوت آبمیوه
نوشابه بدون گاز
نکتار
سیستم کنترل کیفی
بررسی خط تولید کارخانه
باسکول
سیلو
پرس
پاستورازاسیون
تغلیظ
سالن تتراپک
پاکت سازی
ری اریتور
نحوه گردش کار در انبار
انبار گردانی
روش تجزیه و تحلیل درونی
روند فروش
روند سود
روند سرمایه در گردش
صادرات
استراژی توسعه صادرات
سهام و سرمایه
فروش شرکت
فروش در شرکت شهد ایران
فروش کالا
فروش نسیه
پرسنل بخش واحد فروش شرکت شهد ایران
نقش و ارتباط واحد فروش
اهداف بخش فروش
شرکت سهامی
توزیع نیروی انسانی
مشخصات ماشین آلات تولیدی
دانلود گزارش کارورزی در شرکت رینگ سازی
این فایل با فرمتword و آماده پرینت می باشد
جلسه اول
راه اندازی برجک خنک کننده(Colding toweer)
جلسه دوم
جلسة سوم
امروز با وسیله ای آشنا شدیم که به چک گر 3 فاز و نول بود
کار جلسه چهارم
کار امروز ترمیم روشنایی محوطه ی اطراف استخر آب صنعتی بود
کار جلسه پنجم
بستن مدار مهتابی دو قلو از ابتدا تا روشنایی
جلسه ششم
بررسی دستگاهsold spray (اسپری نمک و املاح)
جلسه هفتم
جلسه هشتم
مرتب کردن قسمت سانترال مرکزی و انبار آن
جلسه نهم
جلسه دهم
جلسه یازدهم
مرتب کردن فن های از کار افتاده و اسقاطی بودند
جلسه دوازدهم
نظارت بخشی از پست سانترال
جلسه سیزدهم
روشنایی قسمت دستگاه های داخل سالن رینگ سازی
جلسه چهاردهم
جلسه پانزدهم
قطع و وصل مدار ایواس کا و تعریف کلید دژنکتور
جلسه شانزدهم
جلسه هفدهم
جلسه هجدهم
جلسة نوزدهم
امروز موتور سه فازی را که بلبرینگ آن لق می زد را تعویض کردیم
جلسه بیستم
جلسه بیست و یکم
امروز برای اینکه تأسیسات جدید الکتریکی را برق دار کنیم
جلسه بیست و دوم
بالیش کاری سابق بود که طبق درخواست قسمت مربوطه
جلسه بیست و سوم
قسمت مونتاژ رینگ سازی یکی از کولرهایی که سیستم هوای خنک مرکزی به کارگران از کار افتاده بود را مأمور رفع اشکال آن شدیم
جلسه بیست و چهارم
کار امروز تعویض چهار شاخ مادگی و چهار شاخ سه فاز یکی از دستگاه های جوش کاری قسمت نوسازی و تأسیسات بود
ادامه مطلب ...